Közvetlen munkajellemzők, hogyan mérhető és példák

az közvetlen munkaerő ez a termelés vagy a szolgáltatás, amely egy termékhez, költségközponthoz vagy egy adott munkarendhez van hozzárendelve. Amikor egy vállalat termékeket gyárt, a közvetlen munkaerő a termelést végző személyzet munkája, aki közvetlenül az árukat termeli. Például a gépkezelők, az összeszerelővezeték-üzemeltetők, a festők stb..

Ha egy vállalat szolgáltatásokat nyújt, akkor a közvetlen munkaerő tekinthető azoknak az embereknek a munkájára, akik szolgáltatásokat nyújtanak közvetlenül az ügyfeleknek. Például tanácsadók és ügyvédek.

Általában véve az a személy, aki számlázható időt tölt az ügyfélnek, a közvetlen munkaidő.

A közvetlen munkaerőköltséget általában a szokásos órák költségének tekintik. A munkáltatóknál is vannak különbségek a műszakokban és a túlórákban. Hasonlóképpen, a bérköltségekkel kapcsolatos összegek.

index

• 1 Jellemzők
  • 1.1 Közvetlen költségek
• 2 Hogyan mérjük a közvetlen munka költségét
  • 2.1 A közvetlen munkaerő költségének kiszámítása
• 3 Példák
  • 3.1 Édességbolt
• 4 Érdekes témák
• 5 Referenciák

jellemzői

A közvetlen munkaerő az alkalmazottak által a nyersanyagok késztermékké való átalakítására tett erőfeszítések mennyisége. Más szóval, amit a gyártó elad, az alkalmazottak munkája.

Ez a munka közvetlenül az általuk gyártott termékekhez vezethető. Például egy hegesztő, gépész vagy festő segít egy adott termék előállításában. A közvetlen munkát általában közvetlen költségnek nevezik az erőfeszítés helyett.

Ez ellentétes a közvetett munkaerőköltségekkel, amelyek nem rendelhetők egyetlen termékhez. Például, azok a dolgozók, akik segítik a gépkezelőket, hogy megtisztítsák a gépeiket, egyetlen termékhez sem rendelhetik munkájukat, mivel azok valójában semmit nem termelnek.

Közvetlen költségek

Mivel a munkaerő az egyik legnagyobb költség a gyártó eredménykimutatásában, a költségkönyvelők ezeket a költségeket nyomon követik és ellenőrzik. Ezért elkülönülnek a közvetett költségektől.

A menedzsment nyomon követi a közvetlen munkaerőköltségeket és elosztja azokat a termékeket előállító termékekhez.

Például egy Ford Motor munkatársa, aki a sárvédő alkatrészeket hajlítja, nemcsak a jármű gyártását segíti elő, hanem maga is gyártja a sárvédőt.

Ezért a közvetlen munkaerő költsége nem vonja magába a termelésben nem érintett munkavállalókat, például az adminisztratív személyzet tagjait. Csak a termelésért felelős személyzetből áll.

A közvetlen költség a végtermék gyártására fordított összeghez kapcsolódik. Ez magában foglalja mind a közvetlen, mind az anyag közvetlen költségeit.

Hogyan mérjük a közvetlen munka költségét

A közvetlen munkaerő költségének pontos méréséhez a gazdálkodó egységnek figyelembe kell vennie az összes kiadást, és nem csupán a fizetést.

Ezért a gazdálkodó egység általában a munkáltató által fizetett társadalombiztosítási költségeket tartalmazza. Szintén a munkanélküliséggel és az orvosi segítségnyújtással kapcsolatos költségek. A munkavállalók kompenzációjával és a vizsgált nyugdíjrendszerhez való hozzájárulással kapcsolatos biztosítás is létezik.

A vállalatoknak megfontolniuk kell a munkavállalók bérbeadására és képzésére egy összeg elosztását is. Így elérheti a teljes munkaerőköltséget.

A közvetlen munka költségének kiszámítása

A közvetlen munkaerő költségének kiszámításához a gazdálkodó egységeknek minden részletet biztosítaniuk kell. Ez lényegében költséget jelent számukra a munkavállaló felvétele és megtartása tekintetében.

A társaságnak szabványos árfolyamot vagy modellt kell létrehoznia a közvetlen munkaerő költségeinek hatékony elemzése érdekében. Ez az arány általában a becslések arról, hogy a vállalat normális körülmények között várhatóan a közvetlen munkaerő költsége lesz.

Ezért ennek a modellnek alapvetően két fő összetevője van. A közvetlen munka egy órás becsült költsége, valamint az a munkaórák száma, amelyeket a munkaerő egy egységnyi termék előállítására fordít.

Például egy vállalat egy órás teljes munkaerőköltsége 15 dollár, és a termelés során mindegyik egységben 0,5 órát használ. Ha ezer egységet gyárt hetente, akkor a szokásos munkaerőköltsége 7,500 dollár lesz.

Példák

A közvetlen munka egyik példája az épületeket építő építőipari cég munkásai. A gyárakban dolgozók, akik termékeket és dolgozókat gyártanak a kiskereskedelmi üzletekben, amelyek az ügyfeleket is szolgálják, közvetlen munkát végeznek.

Azonban a folyamatot támogató munkavállalók, mint például az emberi erőforrások, a számviteli és egyéb adminisztratív alkalmazottak, részt vesznek a közvetett munkában..

A legtöbb gyár és modern összeszerelési vonal egyensúlyt teremt a munkavállalók és a robotok között a termékek összeszereléséhez.

Például a Ford Motor üzem robotokat használ folt- és festékhegesztéshez. Az összeszereléshez és egyéb technikai feladatokhoz azonban emberi munkát használ.

Édességbolt

Juan egy édességboltot vezet, és úgy döntött, hogy új sort ad a tengeri só cukorkahoz. Juan úgy véli, hogy az új típusú cukorkák sikeresek lesznek, mert a fogyasztók több tengeri sóterméket kérnek.

Mivel azonban a termék új, a költségeket és az értékesítést szorosan ellenőrizni kell annak biztosítása érdekében, hogy a tengeri só karamellek nyereségesek legyenek.

Az új édességek egyik legnagyobb költsége a munkaerő. Ez azért van, mert az édességet kézzel kell csokoládéba meríteni. Hasonlóképpen, a tengeri sót külön kell hozzáadni a cukorkák tetejéhez.

Mivel közvetlen munkaerő van, a bérszámfejtési költségek, amelyek kifejezetten a tengeri só édességek létrehozásához kapcsolódnak, a termelési költségek közé tartoznak, mint közvetlen munkaerő.

Ez az összeg tovább bontható. A édességboltban sok alkalmazottja van, akik különböző típusú édességeken dolgoznak.

Mivel a bérszámfejtés a vállalat egyik legnagyobb költsége, a közvetlen munkaerő költségei jelentősen befolyásolják a cukorkák létrehozásának költségeit. Emiatt létfontosságú, hogy a közvetlen költségeket kiszámítsuk és hozzáadjuk az eladott áruk költségeihez.

A kisvállalkozás leghatékonyabb módja a közvetlen munkaerőköltségek elemzésének az, hogy az alkalmazottak nyomon követik az idejüket és tevékenységüket.

Érdekes témák

Közvetett gyártási költségek.

Feldolgozó ipar.

referenciák

1. Steven Bragg (2018). Közvetlen munka. Számviteli eszközök. Támogatott a (z) accountstools.com oldalról.
2. Harold Averkamp (2018). Mi a közvetlen munka? Számviteli edző. Készült a: accountscoach.com.
3. Számviteli kurzusom (2018). Mi a közvetlen munka? Készült: myaccountingcourse.com.
4. Tanulmány (2018). Közvetlen munka: Fogalommeghatározás és költség-képlet: study.com.
5. Nemzetközi pénzügyi beszámolási eszköz (2018). Közvetlen munkaerőköltség. Letöltve: readyratios.com.