A fő üzleti szervezet 5 típusa

az típusú üzleti szervezet ezek több tényező szerint osztályozhatók; jogállása, mérete (tagok és alkalmazottak száma), gazdasági tevékenysége, a tőke származása, a gazdaság szektora, többek között.

Az üzleti szervezet vagy vállalat a jelenlegi társadalmak többségének gazdasági tevékenységének tengelye. Ez az egyik eszköz az emberi tevékenység fenntartására, mivel a vállalat lehetővé teszi az egyének szükségleteinek kielégítését (Económica, 2009).

A vállalat társadalmi és gazdasági egység, amely teljes mértékben a gazdasági tőkéből, a humán tőkéből és az erőforrásokból áll.

Ennek olyan címmel kell rendelkeznie, amely lehetővé teszi, hogy hatékonyabb legyen a piac igényei szerint. Fő célja a közös jó szolgálat.

Egyetlen üzleti szervezet sincs önmagában strukturálva, és több egyén beavatkozását igényli. Ez a menedzsment végül meghatározza a létrehozandó vállalat típusát és a leginkább reprezentatív jellemzőit.

Az üzleti szervezet típusainak osztályozása

- Jogi formája szerint

Az üzleti szervezetek jogi formájuk szerint a következők szerint oszlanak meg:

comanditarias

Olyan üzleti szervezetek, amelyek két különböző típusú partnerrel rendelkeznek. Egyes partnerek részt vesznek a vállalat vezetésében, és teljes felelősséggel tartoznak a vállalat (kollektív partnerek )ért, és a többi partner nem vesz részt a vállalat vezetésében, és felelősségük részleges az általuk befizetett tőke szerint (a korlátozott partnerek).

Kollektív partnerség

Ez az a típusú üzleti szervezet, amely egynél több személyhez tartozik. A partnerek kötelesek korlátlanul válaszolni a vagyonukra.

szövetkezet

Olyan üzleti szervezetek, amelyek nem a profitra törekednek, és tagjai jólétére törekszenek.

Unipersonal

Ez az a fajta üzleti szervezet, amely egy személyhez tartozik. Ennek az egyedülálló partnernek korlátlan módon kell reagálnia a holmijával, ha valaki sérti a vállalat döntéseit (Hernandez, 2017).

Korlátolt felelősségű társaság

Olyan vállalkozói szervezet, ahol a partnerek csak azért felelnek, hogy csak az eredetileg befizetett tőkével válaszoljanak, de nem a vagyonukkal.

Névtelen cég

Olyan szervezetek, ahol a felelősség a saját tőkéjére korlátozódik. A társaság tulajdonosai azok, akik a társasághoz tartozó részvényeket vagy címeket vásároltak.

- Mérete szerint

Az üzleti szervezetek méretük szerint oszlanak meg:

mikrovállalkozás

A legfeljebb 10 munkavállalóból álló vállalkozói szervezetek vannak.

Általában egy személyhez tartoznak, és tulajdonosuk általában a vállalatnál is működik.

Éves forgalma alacsony, és nem befolyásolják sokat a piac működésének módját. Olyan vállalatok, amelyek kevés felszereltséggel és technológiai fejlesztéssel rendelkeznek, és gyártási folyamataik elsősorban kézműves jellegűek.

Kisvállalkozás

A szervezetnek legalább 11 alkalmazottja van, és legfeljebb 49. A jövedelmező és független intézmények korlátozott anyagi forrásokkal rendelkeznek, és tőkéjükben kevés intenzív tevékenységük van. Nem különösebben szakosodnak egy munkaterületen.

Közepes vállalat

Ezek azok a szervezetek, amelyeknek legalább 50 munkavállalója van, és legfeljebb 250 fő. Méretük miatt általában speciális szakterületekkel és szakszervezetekkel rendelkeznek. A munkavállalók jól meghatározott felelősséggel rendelkeznek.

Nagy cég

Ez az a szervezet, amely több mint 250 munkavállalót foglalkoztat. Általában saját létesítményei vannak, nagy értékesítéssel rendelkeznek, szakterületeken oszlik meg, és szakszervezete is van.

Az a fajta cég, amely nagy értékű kölcsönöket és kölcsönöket kérhet, mivel pénzügyi tevékenysége fontos (Circe, 2017).

- A gazdaság ágazata szerint

Az üzleti szervezetek a gazdaság azon szektora szerint oszlanak meg, amelyhez tartoznak:

Elsődleges ágazat

Olyan vállalatok, amelyek főként nyersanyagok kitermelésével foglalkoznak. Alapvető műszaki eszközöket és rendszereket használnak.

Másodlagos szektor

Olyan szervezetek, amelyek az elsődleges ágazatban működő vállalatok által kivont nyersanyagok átalakítására törekszenek. Közepes bonyolultságú folyamatokat használnak funkcióik elvégzésére.

Tercier szektor

Ez a fajta szervezet nem csak a fizikai feladatokra korlátozódik, hanem a szellemi feladatok végrehajtására és a technológiai fejlesztésre is.

- A tőke származása szerint

Az üzleti szervezetek a forrásuk szerint oszlanak meg, ahonnan a tőke jön:

magán partnerségek

Olyan üzleti szervezetek, amelyekben az őket alkotó tőke egyénekből származik.

nyilvános

Ezek olyan üzleti szervezetek, amelyek a tőke állami befektetésétől függenek a túléléshez. Lehetnek helyi, regionális vagy nemzeti.

vegyes

Ezek olyan üzleti szervezetek, amelyek mind az állami, mind a magánszemélyek tőkebefektetésétől függenek (Besorolások, 2017).

- Tagjai interakciója szerint

Az üzleti szervezetek a következő módon oszlanak meg a tagok egymás közötti kölcsönhatásának megfelelően:

formális

Magasan strukturált szervezetek, ahol az egyének kölcsönhatásának módja jogszerűen szabályozott.

Vannak vállalati tevékenységek, szerepek, osztályok és hierarchikus struktúra, amelyeket a helyi törvények keretein belül definiálnak és támogatnak.

Ez egy olyan statikus és konzervatív szervezet, amelyben a résztvevők elfogadják, hogy a meglévő hivatalos dokumentumok és az intézménybe való belépéskor aláírt szerződések alapján irányítják őket..

informális

Ez a fajta üzleti szervezet, amelynek dinamikája rugalmasabb. A vállalat napközbeni viselkedései, személyes kapcsolatai és az egyének közötti kölcsönhatások nyitottabbak és rugalmasabbak.

Ez a fajta szervezet rugalmas, spontán és folyamatosan fejlődő. Tagjai általában kreatív fiatalok, akik viselkedését általános paraméterek és megállapodások szabályozzák.

Általában az informális szervezetek a hivatalos szervezetektől néhány paramétert és referenciát vesznek igénybe, és igényeikhez igazítják (OBS, 2017).

referenciák

1. (2017). Ipari és kis- és középvállalkozások főigazgatósága. A cég típusa: portal.circe.es
2. Besorolások, E. d. (2017). A besorolások enciklopédiája. Megszerzett típusok: tiposde.org
3. Economic, Z. (2009. augusztus 3.). Gazdasági övezet. A Business Organization-től szerezte be: zonaeconomica.com
4. Hernandez, V. M. (2017). com S.A. A cégtől és az üzleti szervezet típusaitól származik: monografias.com
5. (2017). OBS Business School. Megszerzett üzleti szervezet: jellemzők, típusok és célok: obs-edu.com.