Hogyan készítsünk egy jó önéletrajzot 11 alapvető tipp
Tudja, hogyan hogy jó legyen önéletrajz Elengedhetetlen, mivel ez az egyik legfontosabb eszköz az aktív álláskeresés során kidolgozott, írható és előkészítő eszközök számára. Ez az a mód, amellyel professzionálisként és jelöltként jelentkezik be, hogy munkát, munkaügyi projektet vagy céget kérjen.
Ez a dokumentum összegyűjti az Ön alakító és szakmai profilját azzal a céllal, hogy Ön a jelöltnek tekinthető legyen a legjobban illeszkedő munkahelyek fejlesztéséhez..
Végezzen el egy professzionális önéletrajzot (angol nyelven), és a modern önéletrajzot megfelelő módon határozza meg, nagy mértékben meghatározza a kívánt pozíciót; átadja az első benyomást, amelyet a bérbeadó vezetőnek ad.
Ez az első olyan információ, amelyet egy vállalat vagy egy kiválasztási osztály tudni fog rólad. Ezért elengedhetetlen, hogy a édességek a lehető legjobb módon, és hogy időt szenteljenek vonzóvá.
11 Lépés a jó folytatáshoz
1-Jelölje meg nevét és vezetékneveit egyértelműen és vizuálisan
A dokumentum fejlécében meg kell adnia nevét és két vezetéknevét címként. Kiválaszthatja ezt a részt nagyobb betűmérettel vagy félkövér betűvel.
Ilyen módon az önéletrajzát először megkapó személy könnyebben emlékezni fog a nevére, és könnyebben megkülönbözteti Önt a többi olyan jelölt között, akit nem ismersz..
2 - Adja meg személyes és elérhetőségi adatait (nem családi állapot)
Az Ön személyes és kapcsolattartási adatait az Ön nevének és vezetéknevének megfelelően kell elhelyezni, mivel ezek szintén fontosak a önéletrajzban.
Nagyon releváns információkat nyújtanak, mint például a tartózkodási helyük és a legmegfelelőbb módja annak, hogy kapcsolatba léphessen Önnel az első kérdés feltevéséhez. Ezeknek az adatoknak a következőket kell tartalmazniuk:
Kapcsolat telefon
Olyan számot jelez, amelyet mindig használni kíván, például személyes mobilját. Kerülje a vezetékes telefonszámokat, ahol bizonyos időpontokban nem érhető el, vagy amelyre valaki más, mint amit válaszolhat.
E-mail cím
Könnyen megjegyezhetőnek kell lennie, és utalnia kell a nevére. Például használd a nevedet és keresztnevünket együtt és kisbetűkkel, így erősíted meg, mint az első részben, hogy az interjúalany emlékszik a nevedre és megkönnyíti a kapcsolatot.
Ne használjon nehéz vagy nem megfelelő szavakat, pontokat, kötőjeleket, sávokat vagy más szimbólumokat, amelyek megnehezítik azon személyek számára, akik kapcsolatba kívánnak lépni, hogy e-mailt küldjenek e-mail küldése során.
Ha a címet nehéz megjegyezni vagy írni, és hibaüzenetbe kerül a számítógépbe, az üzenet soha nem érhető el, és lehet, hogy hiányoznak a fontos információk, valamint az elhelyezési lehetőségek.
elhelyezkedés
Számos kiválasztási folyamatban fontos tudni, hogy melyik a lakóhelye. A nagyobb vállalatok különböző delegációkkal rendelkeznek a terület egész területén, és így az Ön CV-jét a legközelebbi tartózkodási helyéhez viszik.
Az Ön tartózkodási helyén nem szükséges feltüntetni a teljes címet, mivel ez egy nagyon személyes adat. Általában elég ahhoz, hogy megjelölje a lakóhelyet és a lakosságot.
Egyéb személyes adatok
Elvileg nem szükséges, hogy több adatot adjon meg ebben a részben. A házassági állapotra vagy a gyermekek számára vonatkozó információk nem szükségesek, ha kívánja, akkor ezt az adatot nem lehet kiválasztani..
3-Válassza ki a megfelelő képet
Az a tény, hogy a fotót a önéletrajzába helyezi, személyesebbé teszi és közelebb hozza a fogadó személyhez. Általában a dokumentum felső részében szerepel, a nevét és személyes adatait, valamint mérsékelt méretét. Ami a fotótípust tartalmazza, több ajánlást is tartalmaz:
- jelenlegi: legalább évente vagy minden alkalommal, amikor jelentősen megváltoztatja a kinézetét, frissítse az önéletrajzának fotóját, például megváltoztatja a hajszínét.
- megfelelőA legtöbb munkakörnyezetben az önéletrajz megfelelő fényképe egy útlevélfotó, az arc és a váll előtti lövés. Speciálisabb ágazatokban, mint például a modellezés vagy a fitness, nagyobb képekre lehet szükség, de ezek általában az önéletrajz kérésekor jelennek meg. További ajánlások az önéletrajzra való felvételkor: semleges ruházati színek használata, ne használja túl a sminket, ne tegyen túl nyáron vagy túlságosan meleg ruhát, és végül mutasson természetesebbé a mosolyát.
- Színben: a fekete-fehér fényképek vagy fénymásolatok ismételten torzulhatnak vagy elmosódhatnak. A színes fotó tisztábbá teszi a képet, és az önéletrajzának egésze tisztább lesz.
4-Formatív profil és karrier: Használjon időrendi sorrendet és adja meg a dátumokat
A curriculum vitae teste az Ön tudományos hátteréből és szakmai tapasztalatából áll. A szakasz kifejlesztéséhez számos ajánlást és általános szabályt követhet:
- Bemutatási sorrendA junior profiloknál a képzés általában első és utáni tapasztalat. Másrészt, a nagyobb szakmai tapasztalattal rendelkező profilokban először a tapasztalatok jelennek meg, és azt követően a rendelkezésre álló alakító profil.
- Krónikus sorrend: mind a képzési profilodnak, mind a munkamódszerének meg kell felelnie az egyes események időpontjaira utaló sorrendnek. A legfrissebb tapasztalatokat vagy alakzatokat először a dokumentum felső részében, a legnagyobb antik ősidőkig fokozatosan leereszkedik..
- Adja meg a dátumokat: fontos, hogy az események időrendi sorrendjét igazolja a pontos dátumokat, hónapokkal és évekkel. Ez a gyakorlat nagy segítséget nyújthat Önnek, mivel a személyes interjúk során ezeket a dátumokat kérik a jelöltnek, és nehéz lehet az elmúlt dátumokat pontosan emlékezni..
5-A félkövérrel jelölje ki a címeket, címsorokat vagy egyéb adatokat
Javasoljuk, hogy félkövér betűket használjon egyes adatok vizuális elkülönítésére másoktól és megszervezze az információk bemutatását. Használhatja azt, hogy kiemelje az összes lejátszott pozíciót, és bemutassa a normál betűkkel kialakított funkciókat.
Ily módon könnyebb leolvasni a szakmai tapasztalatait, merészen ugrálva vagy a teljes szöveg mélyebb olvasásával, a merész és nem merész.
Kerülje a hangsúlyt, a levél méretének megváltozását vagy más olyan elemeket, amelyek meggátolhatják az önéletrajzát olvasó személy látását.
6-Összefoglalja az információkat: Nem több, mint egy fólió vagy kettő
A curriculum vitae rövidnek és összefoglalónak kell lennie. A cél az, hogy az interjúalanyban olyan vágyat hozzon létre, hogy jobban megismerje Önt, mint profi, és személyes interjút szeretne Önnel, hogy kibővítse az információit.
Ha nem állítja össze helyesen az önéletrajzában szereplő információkat, az olvasása túl sűrű és csökkentheti azt a szándékot, hogy személyesen találkozzon veled, mert túlságosan nehéz lesz egy interjú.
Emiatt az általános ajánlás az, hogy önéletrajzának írásakor ne használjunk többet, mint egy fóliát, vagyis csak a második fóliót használjuk széles profi karrier esetén..
7 - Mutassa meg az elért eredményeket
Érdekes kiemelni az önéletrajzában elért legnagyobb eredményeket. A vállalat értékesítésének vagy nyereségének növelése, olyan stratégia kidolgozása, amely a vállalat számára sikerrel jár, amelyben együttműködött, vagy a konfliktus vagy a fontos probléma megoldása, olyan példák lehetnek, amelyeket az Ön tapasztalatai teljesítettek. munkaerő.
Minden tapasztalatodban megadhatod a legnagyobb eredményedet, vagy utána szentelhetsz egy kis részt, kiemelve karriered két vagy három legfontosabb eredményét teljes mértékben.
8-Jelölje ki a differenciálpontokat
Valószínű, hogy olyan ismeretekkel vagy készségekkel rendelkezik, amelyek megkülönböztetnek téged más jelöltektől, és pozitív különbséget jelölnek az alkalmazásban. Példák olyan ismeretekre vagy készségekre, amelyeket Ön önéletrajzában kiemelhet:
- A nyelvek ismerete: ha más nyelvek jó szintje vagy parancsnoka van, jelezze azt az önéletrajzában, különösen, ha különleges érdeklődést mutatnak a megüresedett állás kifejlesztése szempontjából, amelyre Önnek jelöltként szerepel..
- Számítógépes ismeretek: jelöli azokat a számítógépes programokat, amelyeket a képzés vagy a tapasztalat során kellett használni, és könnyedén elsajátítani őket.
- Személyes kompetenciák: mindenkinek van egy sor készsége és saját kompetenciája, amely másoknál fejlettebb. Ezek csoportja megkülönbözteti Önt szakemberként. A curriculum vitae-ban kiemelheti a legfontosabbakat. Ezek lehetnek például a felelősség, a szervezés, az ügyfélorientáció, az alkalmazkodóképesség, a rugalmasság, az elemzési kapacitás, a vállalati elkötelezettség, a hallgatói készségek, a munkaképesség, a tárgyalási készségek, a vezetés, a kitartás stb..
9-Ellenőrizze a helyesírást, ne tegyen hibákat
A CV-ben lévő helyesírási hibák miatt a jelölt kevés figyelmet fordít a részletre és a kép gyenge gondoskodását a jelölt, aki így bemutatja életrajzát.
Ellenőrizze gondosan az önéletrajzának helyesírását, mielőtt megküldné állásajánlatát, vagy elküldi azt egy cégnek. Abban az esetben, ha kétségei vannak egy szó írására, keressük fel azt egy szótárban vagy az interneten, és győződjön meg róla, hogy helyesen van-e az önéletrajzában.
Továbbá, terjesztése előtt megoszthatja önéletrajzát egy családtaggal vagy közeli barátjával, hogy megtekinthesse azt, és megjegyzéseket fűzhessen a megjelenítéseihez, nemcsak ortográfiai szempontból is, a formátum vagy a megértési nehézség tekintetében is.
Ily módon kijavíthatja, észlelheti a nem észlelt hibákat, a javításokat és a küldés előtt módosíthatja.
10-Minden alkalomhoz igazítsa
Attól függően, hogy milyen típusú vállalati vagy üres álláshelyet szeretne küldeni a önéletrajzának, ajánlott, hogy alkalmazkodjon a sajátosságaihoz.
Javíthatja vagy kiemelheti mind az adatokat, mind az információkat, amelyek különösen érdekesek minden alkalmazásküldés alkalmával, például:
- Az Ön által kiválasztott pozícióhoz hasonló speciális funkciók.
- Azok a nyelvek, amelyeket a szerződő társaságban általánosan használnak, vagy amelyek alapvetőek a választandó helyzet kialakításához, a kapcsolatok fenntartásához
más országokkal. - Számítógépes vagy kezelési eszközök, amelyek ebben az esetben dominálnak és szükségesek.
- További ismeretek ismerete a megüresedett állás számára, melyet képzése vagy tapasztalata révén tud hozzájárulni.
- A pozíció megfelelő kialakításához szükséges személyes jellemzők.
11 - Ne hazudj!
Számos alkalommal könnyű beleesni a kísértésbe, hogy a lehető legjobb képet szeretnénk adni magáról, és megtéveszteni vagy megtéveszteni az önéletrajzában szereplő információkat. Még a valóságtól való kis eltérések is nagyon veszélyesek lehetnek.
Az önéletrajz leggyakoribb fekvése gyakran olyan nyelvi szintre utal, amelyet nem értek el, a specifikus tudás, amit a jelölt ritkán gyakorolt a gyakorlatban, több éves tapasztalatra utal, ami túlmutat a rendelkezésre álló vagy túlzott felelősséggel. volt a korábbi hozzászólásaiban.
A megkérdezettek készek felismerni ezt a fajta fekvést egy önéletrajzban. Ezen túlmenően, ha egy nyelv vagy más speciális tudás jártasságát szeretné értékelni, mert elengedhetetlen a pozíció kialakításához, a kiválasztási folyamat magában foglalja az értékelés és az értékelés egy szakaszát..
Ha hazudtál a tudásod szintjéről, valószínű, hogy zavarba ejtő pillanatot próbálsz elérni a szint tesztelésével, és hogy a hazugság nem volt megéri.
A legjobb módja annak, hogy őszinteséggel, őszinteséggel és átláthatósággal nyújtson be jelölést, amikor az információszolgáltatásról van szó. Ha Ön ideális pozíciót tölt be a pozícióra, és megmutatja a vágyát és a képességét, hogy a lehető legjobban fejlessze a pozíciót, a vállalat érdekli Önt, és az új pozícióban szükséges ismeretek vagy nyelvek megismerése érdekében..
És hogyan befolyásolta Önt, hogy jó munkát végezzen, amikor munkát talál??